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MANPOWER SRL
Offerta di lavoro: PIEGATORE DI ACCIAIO
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Descrizione annuncio:
Luogo di lavoro:San felice sul Panaro

Disponibilità:Temporaneo

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:204092962

Nome filiale:MIRANDOLA Gramsci

Numero di candidati ricercati:1

Azienda: Azienda operante nel settore Manifattura-Macch/apparec ricerca

Per importante azienda metalmeccanica di San Felice sul Panaro, siamo alla ricerca di un PIEGATORE DI ACCIAIO ESPERTO
Il candidato ideale ha conseguito una formazione di tipo tecnico (perito o qualifica) e ha maturato precedente esperienza nella mansione presso aziende metalmeccaniche. Orario di lavoro: giornaliero. Inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato al consolidamento.

Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Sede di lavoro: Regione Emilia Romagna - Modena provincia


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali. - La società che pubblica questo annuncio si impegna, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003 in materia di dati personali, a trattare i dati personali, anche sensibili, forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
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- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.