OffertediLavoro home Page
GI GROUP S.P.A.
Offerta di lavoro: GRAPHIC DESIGNER
Annunci sponsorizzati
Descrizione annuncio:
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) filiale di Milano Cassala ricerca per brand del Gruppo LVMH - Acqua di Parma leader nel settore dei beni di lusso un/una:
GRAPHIC DESIGNER
La risorsa risponderà al Brand Assets Manager della Marca e svolgerà le seguenti attività:
- Creazione dei contenuti grafici per la marca
- Creazione di rendering e planogrammi
- Creazione di contenuti social: immagini animate(GIF) e immagini per i social network
- Supporto al team nelle attività di grafica
Il gruppo è alla ricerca di una persona creativa, dinamica, con un forte senso estetico, ottime doti relazionali, curiosità e interesse all'approfondimento.
E' gradita una specializzazione in Interior design/ Grafica, Fashion Design con una conoscenza dei software di Interior design (Photoshop, Autocad, o altri programmi di grafica 3D).
Contratto: Tempo determinato 12 mesi
Sede di lavoro: Milano
Orario di lavoro: Full - time 39 ore, dal lunedì al venerdì
Gli interessati possono inviare la candidature al seguente indirizzo e-mail: (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate)
indicando nell'oggetto: 'Graphic Design ADP'.
I candidati ambosessi (L. 125/91) sono invitati a leggere sul sito www.gigroup.it l'informativa privacy (D. lgs 198/2006)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Sede di lavoro: Regione Lombardia - Milano città


Annunci sponsorizzati

Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito

- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali. - La società che pubblica questo annuncio si impegna, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003 in materia di dati personali, a trattare i dati personali, anche sensibili, forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.